Congé de reclassement
Obligatoire pour les entreprises de plus de 1000 salariés, qui procèdent à un licenciement économique. Le congé de reclassement (outplacement) est une étape importante dans l’accompagnement de vos salariés. Nos consultants vous aident à la mise en place du congé de reclassement en veillant à ce que chaque salarié bénéficie d’un accompagnement personnalisé en vue d’un retour à l’emploi.
